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蓬勃教育科技 招聘简章

发布人:河南蓬勃教育科技有限公司 时间:2020-11-26

河南蓬勃教育科技有限公司是一家专业的教育咨询机构。集成教学软件技术开发、教育信息咨询、企业管理咨询等多项业务。公司依托河南省内现有培训资源,着力打造一流师资团队精准输送人才并精心打造推出中小学教师岗前培训与内训课程为一体的课程体系,全面提高就业人员的个人综合素质并集中面向河南省各培训机构输出优质师资力量。力求打造培训行业新生态,在精准服务的同时,着力研发新型课程体系,以创新的精神,卓越的培训,完善的服务,为培训机构和教师之间搭建金色桥梁。因发展需要,公司长期招收师范类、艺术类优质毕业生,现就招聘岗位及工作要求总结如下。1、招聘岗位:岗位需求专业学历要求口才类教师播音主持相关本科及以上本科及以上学历,通过普通话等级考试或具备从业经验者优先艺术培训教师舞蹈、音乐等相关专业本科及以上本科及以上学历,通过等级考试或具备从业经验者优先语数外教师数学、汉语言文学、外语本科及以上本科及以上学历,其中英语相关专业需通过四六级考试有从业经验者优先 2、素质要求●注重自我成长,积极进取、乐观诚信、有责任心并具备领导潜质●一定的听说读写能力,电脑办公软件操作熟练●有上进心,愿从基层做起,服从调动安排,有团队合作精神●良好的沟通、组织协调能力●积极参加社会实践活动,有团学联工作经验者优先。●五官端正,无纹身,无不良嗜好3、面试测评招聘流程依次为校园宣讲、筛选简历、培训、面试试讲、复试和签订就业协议。简历筛选:我们会在宣讲会现场和我们的招聘邮箱( 805367840@qq.com)、招聘微信(ommbbl123)中收集和筛选简历。筛选后电话或短信通知本人参加面试,请大家保持通讯畅通。培训:因招聘人员大多为应届毕业生,需接受公司统一安排的岗前培训,具体培训时间和地点待通知,请提前10分钟到达。面试试讲将应聘者分组,按照其专业划分准备授课教案并试讲。签订就业协议:如果在各项考核中都符合企业要求,接收就业协议书,确定实习及正式入职时间。工资福利:岗位试用期工资其他实习期1800意外保险职员3000-5000三险一线教师3000-1000三险 2、福利●缴纳三险(养老、医疗、工伤)●因各培训机构条件不同,就业前根据工作的具体学校协调住宿及餐饮补助。对于业绩突出的个人,除分校奖金补助以外,总公司每季度给予1000-5000奖金不等.●公司安排新入职员工进行培训,使毕业生快速进入工作状态。●享有国家法定休假,工作满一年,享受5天带薪年假。●不定期组织团建,素质拓等活动。四、注意事项应发展需求,本次招聘由河南蓬勃教育科技有限公司组织统一招聘,面试结束后根据具体岗位和具体公司签订就业协议。具体根据员工个人授课能力及专业素养分配。 河南蓬勃教育科技有限公司人力资源部